企業(yè)ESG
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12-20
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海信家電榮獲2023中國企業(yè)ESG“金責(zé)獎”
近日，以“ESG企業(yè)實踐與綠色發(fā)展變革”為主題的 2023 新浪財經(jīng)金麒麟ESG論壇在北京舉行。會上公布 2023 中國企業(yè)ESG“金責(zé)獎”獲獎名單，經(jīng)行業(yè)專家學(xué)者、專業(yè)ESG評級數(shù)據(jù)庫等綜合評定，海信家電（SZ 000921，HK 00921）榮獲 2023 中國企業(yè)ESG“金責(zé)獎”——最 佳社會（S）責(zé)任獎，展現(xiàn)出在環(huán)境保護(hù)、社會責(zé)任及公司治理等方面的優(yōu)異成果。中國企業(yè)ESG金責(zé)獎評選是目前國內(nèi)權(quán) 威
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企業(yè)ESG難分差異？標(biāo)桿企業(yè)做出了示范
伴隨全球可持續(xù)發(fā)展理念深化，社會、經(jīng)濟、環(huán)境在效率與公平之間嘗試尋求新的動態(tài)平衡，一個突出的表現(xiàn)是，ESG在企業(yè)間日漸風(fēng)行。企業(yè)都在追潮流做ESG，也都在對外積極展示相關(guān)成果，看起來似乎差不多。 不過，只要深入觀察就會發(fā)現(xiàn)，“差不多”只是表象。真實情況是，基于不同的認(rèn)知和能力，一些企業(yè)言勝于行，或被動參與，或淺嘗輒止，而另外一些企業(yè)卻務(wù)實地
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與嘉信立恒共話零碳發(fā)展 | 中信資本舉辦首期成員企業(yè)ESG沙龍
當(dāng)前，越來越多的企業(yè)將環(huán)境、社會和治理（簡稱ESG）納入自身的發(fā)展戰(zhàn)略，作為推動可持續(xù)增長與高質(zhì)量發(fā)展的重要驅(qū)動力；包括投資者、消費者、員工和監(jiān)管機構(gòu)在內(nèi)的利益相關(guān)方也都日益關(guān)注企業(yè)的ESG表現(xiàn)。為鼓勵成員企業(yè)將ESG理念融入到公司業(yè)務(wù)運營和價值理念中， 8 月 11 日，中信資本舉辦了以“嘉信立恒零碳IFM探索之旅”為主題的首期成員企業(yè)ESG沙龍，邀請成員企?
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富途安逸：碳中和目標(biāo)下企業(yè)ESG轉(zhuǎn)型迫在眉睫？
方案基于我國 2030 年和 2060 年經(jīng)濟社會發(fā)展和碳排放的情景預(yù)測，研究提出支撐 2030 年前實現(xiàn)碳達(dá)峰目標(biāo)的科技創(chuàng)新行動和保障舉措，并構(gòu)建低碳技術(shù)創(chuàng)新體系，為 2060 年前實現(xiàn)碳中和目標(biāo)做好技術(shù)研發(fā)儲備...例如，到 2025 年支撐單位國內(nèi)生產(chǎn)總值二氧化碳排放比 2020 年下降18%，單位GDP能源消耗比 2020 年下降13.5%等量化指標(biāo)...在今年蘋果發(fā)布的ESG報告中，蘋果給出了明確的減碳目標(biāo)和進(jìn)展，預(yù)計在 2030 年讓公司整體業(yè)務(wù)實現(xiàn)百分百碳中和......
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富途安逸：企業(yè)ESG發(fā)展是什么？企業(yè)ESG轉(zhuǎn)型該怎么做？
在互聯(lián)網(wǎng)科技企業(yè)中，今年2月，阿里巴巴集團(tuán)發(fā)布2022財年第三季度業(yè)績，初次將ESG進(jìn)展寫入財報，并立下目標(biāo)——2030年前實現(xiàn)集團(tuán)自身業(yè)務(wù)碳中和...富途企業(yè)服務(wù)品牌富途安逸futuie.com為企業(yè)提供貫穿上市前后的全流程服務(wù)，包括:港股美股IPO分銷服務(wù)、一站式ESOP期權(quán)管理解決方案、親友股與國際配售、投資者關(guān)系（IR）與PR、大宗交易和股票減持/回購服務(wù)及機構(gòu)開戶與交易服務(wù)等六大核心服務(wù)......
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慕思IPO上市近2年亮出“綠色成績單”：ESG報告透視企業(yè)綠色實踐
在當(dāng)今社會，隨著全球環(huán)境問題的加劇，綠色發(fā)展已成為社會發(fā)展的核心議題。作為與人們?nèi)粘Ｉ罹o密相連的領(lǐng)域，正迎來一場深刻的綠色變革。慕思集團(tuán)將繼續(xù)秉承環(huán)保理念，以實際行動為構(gòu)建美好未來貢獻(xiàn)企業(yè)力量。
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ESG成上市企業(yè)標(biāo)配？世紀(jì)華通將于4月底披露2023年度《可持續(xù)發(fā)展報告》
ESG信披的相關(guān)信息再度沖上“熱搜”，先是上月滬深北交易所同時就可持續(xù)發(fā)展報告披露指引公開征求意見，鼓勵A(yù)股上市公司發(fā)布可持續(xù)發(fā)展報告或ESG報告，其中滬深交易所將采取強制披露和自愿披露相結(jié)合的方式。后是日前中國政府網(wǎng)微信公眾號發(fā)布《貫徹實施〈國家標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展綱要〉行動計劃》，文中對科技創(chuàng)新、綠色發(fā)展、社會治理等諸多ESG議題的標(biāo)準(zhǔn)提升均有涉及。?
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積極推進(jìn)可持續(xù)發(fā)展，逸仙電商榮獲“2023年度ESG品牌影響力企業(yè)”
近日，由中國網(wǎng)主辦的“2023中國企業(yè)實踐調(diào)研”榜單正式揭曉，榜單名單里涌現(xiàn)出了一批綠色可持續(xù)、抗風(fēng)險能力高且具有中國本土特色的典型案例。它們將ESG理念融入企業(yè)發(fā)展脈絡(luò)，以榜樣力量開啟中國企業(yè)“長青”高質(zhì)量發(fā)展新篇章。其中，國產(chǎn)美妝科技集團(tuán)，逸仙集團(tuán)以ESG戰(zhàn)略目標(biāo)的確立和落地規(guī)劃開展綠色行動、人才發(fā)展、美妝公益等可持續(xù)發(fā)展上的突出行動，榮獲?
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以技術(shù)助力增進(jìn)人類社會福祉，騰訊入選“中國ESG榜樣”企業(yè)
近年來，由環(huán)境、社會和公司治理構(gòu)成的ESG理念日益成為評價企業(yè)可持續(xù)發(fā)展和社會責(zé)任的世界通用體系。12月9日，中央廣播電視總臺首屆“中國ESG榜樣”年度盛典在央視財經(jīng)頻道播出。騰訊入選十大“中國ESG榜樣”企業(yè)，是唯一一家入選的互聯(lián)網(wǎng)公司?！膀v訊開始思考技術(shù)的更多維度，不僅僅是為了利潤與流量，而是關(guān)照現(xiàn)實，關(guān)照人類與社會的福祉。當(dāng)擁有了技術(shù)，就應(yīng)?
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騰訊入選十大“中國ESG榜樣”企業(yè)：唯一一家互聯(lián)網(wǎng)公司
中央廣播電視總臺首屆中國ESG榜樣”年度盛典上，騰訊入選十大中國ESG榜樣”企業(yè)，是唯一一家入選的互聯(lián)網(wǎng)公司。中國移動、國家電投、華潤集團(tuán)、中國石化、騰訊集團(tuán)、中國農(nóng)業(yè)銀行、寧德時代、寶武集團(tuán)、吉利集團(tuán)、國家能源集團(tuán)獲選十大中國ESG榜樣”企業(yè)。社會價值的創(chuàng)造，也是向社會交出一份可持續(xù)價值答卷”。
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海信馬曉龍：從自發(fā)到自覺、從理念到行動，將ESG內(nèi)化為企業(yè)核心競爭力
11月2日，以“商業(yè)新指針：持續(xù)與共益”為主題的2023年《財富》ESG峰會在上海舉行。海信網(wǎng)絡(luò)科技公司總裁馬曉龍博士做客“前沿技術(shù)勾勒的可持續(xù)未來”圓桌論壇，與多位ESG事業(yè)領(lǐng)袖組織、企業(yè)代表為創(chuàng)造更高質(zhì)量、更具包容性、可持續(xù)發(fā)展的世界暢所欲言、激蕩思想，共繪可實現(xiàn)的愿景藍(lán)圖。海信將躬行實踐，履行企業(yè)責(zé)任、賦能低碳減排、推動高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展，將ESG理念內(nèi)化為公司自覺的行動，滿足人們對美好生活的向往和追求。
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“數(shù)字經(jīng)濟時代上市公司ESG趨勢論壇”圓滿收官，九號公司獲“ESG新標(biāo)桿企業(yè)獎”
近期，“數(shù)字經(jīng)濟時代上市公司ESG趨勢論壇”圓滿收官，本次活動是由杭州市西湖區(qū)商務(wù)局（金融辦）、杭州市西湖區(qū)投資促進(jìn)局、杭州市西湖區(qū)古蕩街道辦事處聯(lián)合證券之星一同舉辦的。在本次論壇中，九號公司憑借在ESG領(lǐng)域的出色表現(xiàn)，榮獲“證券之星ESG新標(biāo)桿企業(yè)獎”獎項。本次論壇之所以設(shè)置“ESG新標(biāo)桿企業(yè)獎”這一獎項，目的在于尋找經(jīng)濟效能與社會責(zé)任并重的綠?
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“中國ESG（企業(yè)社會責(zé)任）發(fā)布”推出新一期主題報告《科技創(chuàng)新ESG行動報告》首發(fā)
7 月 20 日，中央廣播電視總臺財經(jīng)節(jié)目中心正式發(fā)布《科技創(chuàng)新ESG行動報告》（以下簡稱《報告》）。這是“中國ESG（企業(yè)社會責(zé)任）發(fā)布”繼 6 月 13 日《年度ESG行動報告》之后推出的又一個主題報告，聚焦在國家戰(zhàn)略引領(lǐng)下，ESG理念如何推動負(fù)責(zé)任創(chuàng)新，助推科技企業(yè)創(chuàng)造長期價值，點亮科技向善發(fā)展之路，創(chuàng)造更加負(fù)責(zé)任、包容、可持續(xù)的美好未來。為深入貫徹落實黨的?
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量化派獲國際綠色零碳節(jié)“2023ESG典范企業(yè)獎”
6 月 15 日，“ 2023 第二屆國際綠色零碳節(jié)暨ESG領(lǐng)袖峰會”在北京成功舉辦，本次活動主題為“邁向碳中和之路”?；顒犹貏e設(shè)置“零碳力量” 2023 致敬盛典，向綠色發(fā)展的踐行者、引領(lǐng)者致敬。憑借在ESG領(lǐng)域的積極探索和實踐，量化派獲“2023 ESG典范企業(yè)獎”，彰顯其蓄力向善，創(chuàng)造社會價值的發(fā)展理念。同期獲獎企業(yè)還有通用汽車、好麗友、商湯科技、戴爾科技、特斯聯(lián)科技
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健合集團(tuán)踐行ESG理念，推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展
ESG作為一個獨立的概念，由聯(lián)合國環(huán)境規(guī)劃署在+2004+年首次正式提出，以區(qū)別于企業(yè)財務(wù)原則的績效標(biāo)準(zhǔn)和經(jīng)營方式，其核心是可持續(xù)發(fā)展理念。健合在+2022+年成立健合集團(tuán)ESG委員會，進(jìn)一步完善企業(yè)管治框架，并制定本公司可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略及審核報告，助力集團(tuán)整年業(yè)績呈平穩(wěn)增長趨勢，并且在可持續(xù)發(fā)展承諾方面也取得了重大進(jìn)展。其將確保ESG舉措與集團(tuán)的戰(zhàn)略方向保持一致，并為所有利益相關(guān)方創(chuàng)造價值。
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曹國偉參加ESG全球領(lǐng)導(dǎo)者峰會，聚焦企業(yè)社會責(zé)任
8 月 26 日，首屆“ESG全球領(lǐng)導(dǎo) 者峰會”隆重舉行，主題為“聚焦ESG發(fā)展，共議低碳可持續(xù)新未來”。 本次峰會由新浪財經(jīng)ESG頻道牽頭發(fā)起，聯(lián)合中信出版集團(tuán)共同主辦。峰會匯聚 60 余位關(guān)心ESG發(fā)展的政、商、學(xué)界重磅嘉賓，就ESG投資、可持續(xù)發(fā)展、低碳轉(zhuǎn)型等 10 個議題展開研討。新浪集團(tuán)董事長兼首席執(zhí)行官、微博董事長曹國偉做開幕致辭。 曹國偉表示，企業(yè)履行社會責(zé)任 受到高度關(guān)注的時代已經(jīng)到來，有能力更好地履行社會責(zé)任的公司更容易得到市場和社會的認(rèn)可。ESG可持續(xù)發(fā)展理念要進(jìn)一步發(fā)展和豐富，需要社會各界的廣泛參?
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“致遠(yuǎn)獎”榜單出爐 聯(lián)儲證券榮獲ESG致遠(yuǎn)獎“社會責(zé)任先鋒企業(yè)獎”
12 月 8 日，由《財聯(lián)社》主辦的第三屆ESG企業(yè)高峰論壇暨 2022 財聯(lián)社“致遠(yuǎn)獎”頒獎典禮在上海舉行，聯(lián)儲證券有限責(zé)任公司(以下簡稱“聯(lián)儲證券”或“公司”)榮獲“社會責(zé)任先鋒企業(yè)獎”。堅持創(chuàng)造價值，秉承金融向善。多年來，聯(lián)儲證券在踐行社會責(zé)任的路上始終不忘初心，推動創(chuàng)造可持續(xù)發(fā)展價值，致力于打造金融向善、負(fù)責(zé)任的品牌形象，不斷提升品牌形象和影響力。作為金融服務(wù)機構(gòu)，在綠色發(fā)展方面，聯(lián)儲證券通過綠色債券發(fā)行等相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展，引導(dǎo)和激勵更多社會資源投入綠色產(chǎn)業(yè)，充分發(fā)揮了綠色金融中介的職能;在助力鄉(xiāng)村振興方面，
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合生創(chuàng)展獲品牌影響力企業(yè)、ESG可持續(xù)發(fā)展企業(yè)獎
2023 年 1 月 3 日- 6 日，由中國互聯(lián)網(wǎng)新聞中心?中國網(wǎng)?地產(chǎn)主辦第十四屆地產(chǎn)中國論壇暨中國房地產(chǎn)紅榜在北京舉辦，論壇以“家?國”為主題，把脈中國房地產(chǎn)行業(yè)的新趨勢，求索房地產(chǎn)行業(yè)新形勢下的發(fā)展之路。面對變幻莫測的未來，行業(yè)將從低迷走向自省，企業(yè)將從反思走向自強，市場將從踟躕走向自新，共同尋求新模式的方向。業(yè)內(nèi)人士表示，在科技、數(shù)字化、ESG熱潮的當(dāng)下，對于持續(xù)創(chuàng)新的合生創(chuàng)展來說， 30 年并不是終點，相信不斷求變的合生將會用更年輕、更現(xiàn)代、更國際化的視野開啟新的 30 年。
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聚焦企業(yè)長期價值增長，順豐同城斬獲鈦媒體全球創(chuàng)新評選“年度ESG創(chuàng)新企業(yè)”獎項
12月22日，在2022T-EDGE全球創(chuàng)新大會暨鈦媒體十年致敬盛典上，2022EDGE AWARDS全球創(chuàng)新評選榜單正式發(fā)布。順豐同城榮膺“年度ESG創(chuàng)新企業(yè)”大獎。2022EDGE AWARDS評選由行業(yè)專家、王 牌分析師、專業(yè)投資機構(gòu)、用戶代表共同評審，綜合專業(yè)性、影響力、創(chuàng)新性三大維度，全面打造年度最 強創(chuàng)新企業(yè)名單。其中，“年度ESG創(chuàng)新企業(yè)”獎項頒給2022年度踐行ESG理念、切實履行社會責(zé)任及注重長期價值增長的企業(yè)。憑借對社會責(zé)任與公益事業(yè)的主動擔(dān)負(fù)、對長期主義理念的積極堅守，順豐同城從此次評選中脫穎而出。依托高品質(zhì)、全場景配送服務(wù)，全面?
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行業(yè)僅有！海爾中央空調(diào)獲ESG文化傳承創(chuàng)新企業(yè)獎
雙碳目標(biāo)下，加快發(fā)展方式綠色轉(zhuǎn)型、發(fā)展綠色低碳產(chǎn)業(yè)，是社會高質(zhì)量發(fā)展的重點內(nèi)容，也成為眾多企業(yè)主動擔(dān)負(fù)起的社會責(zé)任。 12 月 21 日， 2022 責(zé)任中國ESG年度盛典（以下簡稱ESG）在廣州舉行。現(xiàn)場，來自機構(gòu)、學(xué)界、企業(yè)屆的大咖圍繞可持續(xù)發(fā)展等相關(guān)話題進(jìn)行了研討與分享，并從綠色發(fā)展、鄉(xiāng)村振興、社會責(zé)任、文化傳承等角度評選出各行業(yè)創(chuàng)新案例。其中，海爾中央空調(diào)憑借三星堆場景方案打造獲得“ 2022 年度文化傳承創(chuàng)新企業(yè)”獎項。 三星堆項目通過應(yīng)用海爾中央空調(diào)行業(yè)首推的智慧潔凈空氣方案，不僅滿足了用戶精 準(zhǔn)溫?
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積極踐行ESG理念，深圳市移卡科技榮膺公司治理先鋒企業(yè)獎
2022 年財聯(lián)社第三屆ESG企業(yè)高峰論壇暨 2022 財聯(lián)社“致遠(yuǎn)獎”頒獎典禮在上海綠地會議中心舉行，這是國內(nèi)財經(jīng)界的一大盛事。來自龍頭企業(yè)、金融機構(gòu)及重點高校的逾百名嘉賓以“篤行致遠(yuǎn)”為主題，共同探討交流ESG投資、企業(yè)ESG行動、綠色金融等多維度話題。移卡集團(tuán)將繼續(xù)深入踐行ESG理念，并與社會各界開展更廣泛深入的交流與合作，為推動產(chǎn)業(yè)鏈綠色低碳轉(zhuǎn)型與高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展不懈努力。
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進(jìn)博會ESG聲音：外資企業(yè)融入雙循環(huán) 高通以ESG實踐推動高質(zhì)量發(fā)展
論壇上，《2022外資企業(yè)ESG與雙碳戰(zhàn)略發(fā)展研究報告》正式發(fā)布，同時，眾多外資企業(yè)共同發(fā)起了《“履行ESG，擁抱雙循環(huán)”綠色發(fā)展倡議》。其中，高通公司可持續(xù)發(fā)展理念與ESG實踐被該報告收錄，發(fā)出了進(jìn)博會上可持續(xù)發(fā)展的外企聲音。
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阿里巴巴楊靈葉：將ESG融入商業(yè)設(shè)計是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展新方向
阿里巴巴集團(tuán)ESG和雙碳總經(jīng)理、阿里巴巴可持續(xù)發(fā)展管理委員會委員楊靈葉近日在接受21世紀(jì)經(jīng)濟報道記者專訪時表示，只有把社會責(zé)任變成商業(yè)設(shè)計的核心要素，并通過科技和商業(yè)創(chuàng)新，才能讓可持續(xù)發(fā)展驅(qū)動企業(yè)的發(fā)展...“以用戶為起點，向商家和企業(yè)傳導(dǎo)綠色低碳價值觀，進(jìn)而以商業(yè)、機制的力量讓整個生態(tài)往綠色低碳循環(huán)的方向迭代演進(jìn)并帶來持續(xù)的減碳......
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五礦信托深度踐行ESG理念 為企業(yè)發(fā)展謀求新動力
信托頭部企業(yè)五礦信托創(chuàng)新發(fā)展的步伐從未停歇，在信托行業(yè)轉(zhuǎn)型的大趨勢下，五礦信托引入ESG評價體系，并在業(yè)內(nèi)率先發(fā)布《中國信托業(yè)的ESG發(fā)展之路》報告...在發(fā)布會上，五礦信托認(rèn)為ESG理念與高質(zhì)量發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展的國家戰(zhàn)略及宏觀經(jīng)濟發(fā)展理念高度融合...2021 年，五礦信托綠色信托項目共計存續(xù) 38 個，存續(xù)規(guī)模合計 96 億元，同比增長13%...截至 2021 年底，五礦信托已累計成立慈善信托 42 單，總規(guī)模 7178 萬元，展業(yè)情況位于行業(yè)前列...
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信也科技發(fā)布2021年ESG報告 積極提升服務(wù)小微企業(yè)能力
信也科技著力提升服務(wù)小微企業(yè)能力...信也科技與中國金融信息中心達(dá)成了戰(zhàn)略合作，支持發(fā)展綠色金融，倡導(dǎo)以綠色理念推動科技創(chuàng)新，通過科技賦能與行業(yè)合作伙伴共同實現(xiàn)雙碳領(lǐng)域的高質(zhì)量發(fā)展......
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逸仙電商：踐行ESG長期主義，聚焦企業(yè)可持續(xù)發(fā)展
在“雙碳”目標(biāo)的國家戰(zhàn)略背景下，踐行社會責(zé)任、推動綠色發(fā)展，不斷提升ESG評級成為企業(yè)發(fā)展的“必修課”...在首份中國美妝新消費行業(yè)發(fā)布的ESG報告中，全方位展示了逸仙電商在產(chǎn)品責(zé)任、社會公益、員工關(guān)懷以及環(huán)境可持續(xù)發(fā)展等關(guān)鍵領(lǐng)域的成就與貢獻(xiàn)...通過氣候變化應(yīng)對、產(chǎn)品碳核查、可持續(xù)采購、可持續(xù)包裝和高效運營等手段，逸仙電商持續(xù)降低碳排放，努力踐行綠色發(fā)展與低碳運營理念...可持續(xù)發(fā)展并不只存在于在企業(yè)對內(nèi)發(fā)展層面，逸仙電商還存在于對外公益事業(yè)的可持續(xù)性...
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逸仙電商ESG報告出爐：均衡發(fā)展社會型企業(yè)，綠色環(huán)保助力碳中和
5 月 16 日，發(fā)布ESG報告，該報告展示逸仙電商在產(chǎn)品責(zé)任、社會公益、員工關(guān)懷、踐行社會責(zé)任過程中不斷提升ESG管理水平...2021 年，逸仙電商向全社會發(fā)布了全新的企業(yè)社會責(zé)任（CSR）戰(zhàn)略——用科技、專業(yè)的力量，持續(xù)發(fā)現(xiàn)美、守護(hù)美、創(chuàng)造美，并將其視為企業(yè)的公益愿景，引領(lǐng)和指導(dǎo)公司的CSR實踐...這是逸仙電商邁出降低產(chǎn)品碳排放的第一步......
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《新財富》發(fā)布最佳ESG信披獎：海爾智家、中國中鐵等20家企業(yè)上榜
“最佳ESG信披獎”首次被納入評選，海爾智家、中國中鐵等 20 家公司上榜...在環(huán)境方面，海爾智家積極打造“燈塔工廠”，實現(xiàn)了冰、洗、空、熱 4 大產(chǎn)業(yè)的全覆蓋，且均是行業(yè)首座，致力于綠色低碳的制造生產(chǎn)；在社會責(zé)任方面，海爾累計投入超1. 22 億人民幣，共援建 345 所希望小學(xué)和 1 所希望中學(xué)，是“團(tuán)中央希望工程中援建希望小學(xué)最多的企業(yè)”；在公司治理方面，始終堅持“人的價值第一”，為每一位員工的長遠(yuǎn)發(fā)展提供助力......
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Blued母公司藍(lán)城兄弟獲評鈦媒體2021年度ESG實力先鋒企業(yè)
12 月 9 日，由鈦媒體和國家新媒體產(chǎn)業(yè)基地聯(lián)合主辦的 2021 T-EDGE 全球創(chuàng)新大會在京舉辦。藍(lán)城兄弟(Nasdaq: BLCT)憑借在科技包容、人才發(fā)展、綠色運營和公益實踐等方面的突出表現(xiàn)，獲評“ 2021 年度ESG實力先鋒企業(yè)”，與藍(lán)城兄弟一同獲評該獎項的還有比亞迪、上海汽車、施耐德電氣、招商銀行等國內(nèi)外知名企業(yè)。作為一家將公益和可持續(xù)發(fā)展理念融入企業(yè)發(fā)展基因、期望為用戶及多元人群提供“歸屬感”的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，藍(lán)城兄弟始終秉
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NEC公布了基于經(jīng)營理念“NEC Way”創(chuàng)造企業(yè)價值的ESG舉措
近日，NEC在其“可持續(xù)發(fā)展報告2020”中匯總公布了基于經(jīng)營理念“NEC Way” 所采取的ESG(環(huán)境、社會和治理)舉措的進(jìn)展情況。 2019 年 4 月以來的主要舉措如下。 ■修訂經(jīng)營理念“NEC Way” 今年 4 月，NEC對已施行十多年的經(jīng)營理念“NEC Way”進(jìn)行了修訂，旨在順應(yīng)社會的變化和需求，使其成為從董事到普通員工改變自身行動方式的指導(dǎo)方針。NEC的可持續(xù)經(jīng)營是基于NEC Way中顯示了企業(yè)應(yīng)有姿態(tài)的“Purpose（存在意義）”和“Princip
