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快科技1月7日消息,極越汽車產(chǎn)品經(jīng)理在個人短視頻賬號上透露,今天確實有返聘員工返崗,主要為售后和支持部門,他們開始開通工作賬號,領(lǐng)電腦準(zhǔn)備恢復(fù)辦公。此前有媒體報道,極越會保留最小的維護團隊,大概有幾十個名額,留下來的員工需要轉(zhuǎn)簽到另外一個公司,并且薪資待遇要同新公司重新協(xié)商,估計會比之前低,但是低多少并不清楚,取決于談的結(jié)果。公開報道顯示,極越事件閃崩發(fā)生于2024年12月11日,當(dāng)時極越汽車CEO夏一平發(fā)布內(nèi)部信,表明公司目前正遇到困難,需要立即調(diào)整,進入創(chuàng)業(yè)的2.0階段。12月12日上午,極越總部員工圍堵夏一平
中關(guān)村在線消息:11月7日,據(jù)相關(guān)爆料,在馬斯克以440億美金收購?fù)铺睾螅M行了大幅裁員,不過根據(jù)爆料推特聯(lián)系幾十名被裁員工,讓他們回去工作。之所以讓一些員工回歸,是因為他們出于錯誤被裁,還有一些則是因為馬斯克想開發(fā)新功能,需要這些員工的工作和經(jīng)驗。據(jù)悉,自馬斯克收購?fù)铺睾筇厮估兄悼s水2.9萬億人民幣,特斯拉股價已大跌了35%以上。而同期,納斯達克綜合指數(shù)下降了大約18%。對于推特的裁員還在持續(xù)進行中,推特公司每天虧損超過400萬美元,每個離開的人都得到了3個月的遣散費,比法律要求的高出50%,一起期待吧!
中關(guān)村在線消息:據(jù)美國彭博社報道,美國社交媒體公司推特現(xiàn)在正聯(lián)系數(shù)十名解聘員工,并要求他們重返工作崗位。據(jù)情人士透露,一部分被要求返崗的人是被“錯誤解雇”的;另一部分人的工作經(jīng)驗可能符合馬斯克設(shè)想的新功能需求,但此前卻遭解雇。日前,馬斯克以440億美元收購?fù)铺兀S后便開啟了瘋狂裁員模式,裁員幅度甚至達到了50%,裁員方式甚至有讓員工默寫代碼。自馬斯克上任以來,推特經(jīng)理們要求一些員工實行工作12個小時的輪班制,每周工作7天,目的時不被裁員。
但現(xiàn)在 Twitter 正在聯(lián)系數(shù)十名下崗員工,要求他們重返工作崗位。兩名知情人士說,一些被要求返回公司上班的員工是被錯誤解雇的。其他一些人先被解雇,但管理層隨后意識到他們的工作和經(jīng)驗對于開發(fā)馬斯克設(shè)想的新功能可能是必不可少的。
特斯拉首席執(zhí)行官埃隆馬斯克要求特斯拉員工每周必須返回辦公室至少40小時進行面對面的工作,否則他們將被解雇...馬斯克補充說,員工的辦公室必須是特斯拉的主要辦公室,而不是與工作職責(zé)無關(guān)的遠程分支機構(gòu)...馬斯克在接受英國《金融時報》采訪時表示,美國人正試圖根本不去上班,中國工人努力工作、甚至不會離開工廠...
最近在國外的社交媒體上流傳著一封特斯拉內(nèi)部郵件,郵件中馬斯克為要求員工每周至少到崗40小時以上,強調(diào)自己經(jīng)常睡在工廠,這樣前線員工就能看到自己和他們一起工作,并稱“如果我不這么做,特斯拉早就破產(chǎn)了”...網(wǎng)上流傳的特斯拉內(nèi)部郵件的原文如下:...當(dāng)然也有一些公司不需要這樣做,但是他們上一次發(fā)布一個偉大的新產(chǎn)品是什么時候? 有一段時間了...特斯拉已經(jīng)并將創(chuàng)造和實際制造地球上任何公司最令人興奮和有意義的產(chǎn)品...
從周二發(fā)給員工的一份內(nèi)部備忘錄來看,英特爾將告訴更多的員工回到他們辦公桌前,此前許多人一直在家工作或偶爾在辦公室工作。在The Register看到的這封郵件中,英特爾首席人事官克里斯蒂-潘比安奇(Christy Pambianchi)表示,英特爾認(rèn)為在冠狀病毒大流行的這個階段,讓更多的員工回到各地是安全的,因為社區(qū)的免疫力很高,英特爾員工有90%的疫苗接種率。在她的備忘錄和昨天分享的相應(yīng)的LinkedIn帖子中,克里斯蒂-潘比安奇堅持認(rèn)為英特爾正在"擁抱靈活性",其工作政策考慮到了各種因素,并將其稱為"工作的未來"。她在備忘錄中寫道:"雖然