蘇寧易購否認(rèn)強(qiáng)制員工刷單
針對(duì)近期有關(guān)蘇寧易購多家門店強(qiáng)制員工墊錢刷單的傳聞，蘇寧易購客服回應(yīng)稱，公司內(nèi)部嚴(yán)禁刷單行為，將對(duì)網(wǎng)傳情況進(jìn)行核實(shí)處理。
前員工透露門店存在刷單現(xiàn)象
盡管官方否認(rèn)，但有自稱蘇寧前店長(zhǎng)的爆料者指出，門店經(jīng)常在促銷節(jié)點(diǎn)要求員工墊錢刷單，以達(dá)成銷售目標(biāo)。店長(zhǎng)需刷3-5萬元，店員需刷1-2萬元，不完成任務(wù)不得下班，甚至可能被勸退。
刷單情況愈演愈烈
爆料者表示，近年來刷單活動(dòng)愈加頻繁，幾乎每個(gè)月一次，員工難以消化前一階段的刷單指標(biāo)，導(dǎo)致惡性循環(huán)。
求助信佐證爆料
一名網(wǎng)絡(luò)博主公開的蘇寧店長(zhǎng)的求助信稱，門店不刷單不讓下班，店員被套十幾萬元，這與爆料者的說法高度一致。
（舉報(bào)）
快科技12月17日消息，據(jù)報(bào)道，極越汽車CEO業(yè)務(wù)顧問兼產(chǎn)品線負(fù)責(zé)人趙剛在其微信朋友圈發(fā)文表示：感謝蔚來/樂道、南京華海，為極越一線員工提供崗位機(jī)會(huì)，極越一線優(yōu)秀的伙伴值得任何一家有愛、進(jìn)取的公司所擁有！”此外，趙剛還透露，吉利、小米、小鵬、賽力斯等車企都在對(duì)接中。其中，蔚來汽車、華海汽車集團(tuán)已向極越汽車員工拋出了橄欖枝。事實(shí)上，極越汽車在國(guó)
快科技12月6日，近期，多個(gè)平臺(tái)有自媒體發(fā)布相關(guān)消息稱，車檢年限變化”年檢越來越嚴(yán)格”燃油車年檢增加OBD檢測(cè)”十年以上的老車有可能會(huì)被強(qiáng)制報(bào)廢”燃油車天塌了”等，引起網(wǎng)友熱議。一些自媒體博主表示，今年的車檢標(biāo)準(zhǔn)大幅提升，尤其是引入的OBD檢測(cè)，監(jiān)測(cè)三次不過，老車就要被強(qiáng)制報(bào)廢等”。對(duì)此，記者采訪了杭州市車管所、檢測(cè)站、4S店等相關(guān)單位后發(fā)現(xiàn)，有些所謂的新政”其實(shí)早已實(shí)施，另一些則是不實(shí)消息。杭州市車管所工作人員介紹，今年年檢標(biāo)準(zhǔn)跟此前保持一致，并沒有比以前更加嚴(yán)格” 的說法。此外，車輛OBD檢測(cè)早在2019年11?
如是金融研究院院長(zhǎng)管清友公開表示，00后整頓職場(chǎng)挺好的，感謝他們。管清友認(rèn)為應(yīng)該感謝00后整頓職場(chǎng)，職場(chǎng)其實(shí)不應(yīng)該需要整頓，為什么到點(diǎn)了不應(yīng)該下班?！备儿i認(rèn)為，職場(chǎng)上按時(shí)下班和不接受無償加班是年輕人合理的職場(chǎng)態(tài)度。
針對(duì)之前發(fā)出的一些言論，今天于東來又一次回應(yīng)了。胖東來創(chuàng)始人于東來在其社交媒體賬號(hào)再發(fā)文：大家不要再為了胖東來的事情爭(zhēng)論了、我的心愿是好的、的確我表達(dá)的方式和方法是不對(duì)的、這說明大家對(duì)公眾及個(gè)體權(quán)利有更強(qiáng)的意識(shí)、開心的是大家的愿望都是一致的！”，說明胖東來的員工還是認(rèn)可于東來的新制度，砥礪前行，胖東來這樣的企業(yè)會(huì)成為未來的標(biāo)桿！
今年11月，格力電器董事長(zhǎng)兼總裁董明珠和新東方董事長(zhǎng)俞敏洪在廣東珠海格力總部合體直播。直播過程中，董明珠因商品鏈接問題突然訓(xùn)斥下屬在當(dāng)時(shí)引起網(wǎng)絡(luò)熱議，這一舉動(dòng)被外界解讀為發(fā)脾氣”。對(duì)于俞敏洪提出的是否會(huì)被員工解讀為霸道文化”問題，董明珠表示，不講規(guī)則才叫霸道，我們講規(guī)則。
日前，一段上海一貨拉拉司機(jī)向保時(shí)捷工作人員維權(quán)”的視頻，在網(wǎng)絡(luò)引發(fā)關(guān)注。貨拉拉司機(jī)在視頻中稱，雙方原本約定好600元的搬運(yùn)費(fèi)，但自己卸完貨后，遭到保時(shí)捷工作人員賴賬，并向平臺(tái)投訴，讓自己被封號(hào)，我現(xiàn)在工作都沒了怎么掙錢養(yǎng)病。在處理事件過程中，未能發(fā)現(xiàn)相關(guān)人員的個(gè)人情緒帶來的事件擴(kuò)大的風(fēng)險(xiǎn)，教訓(xùn)是深刻的，此后將改進(jìn)工作流程，做到更加認(rèn)真和細(xì)致，爭(zhēng)取杜絕此類事件再次發(fā)生。
抖音集團(tuán)副總裁李亮針對(duì)社交媒體上關(guān)于其回應(yīng)農(nóng)夫山泉?jiǎng)?chuàng)始人鐘睒睒的言論進(jìn)行了澄清。李亮通過微博聲明，他僅僅是在表達(dá)個(gè)人對(duì)算法的看法，并未對(duì)任何人做出回應(yīng)，并呼吁公眾不要傳播不準(zhǔn)確的信息。這也是對(duì)公眾關(guān)切的回應(yīng)，表明抖音將致力于加強(qiáng)平臺(tái)管理，保護(hù)用戶免受虛假信息和網(wǎng)絡(luò)暴力的侵害。
極越員工維權(quán)有了最新進(jìn)展，極越方面表示，公司已經(jīng)建立了專門針對(duì)員工賠償?shù)膽?yīng)急小組，人力資源團(tuán)隊(duì)已經(jīng)基于全體員工名單和昨天提出的訴求進(jìn)行了賠償測(cè)算，股東方和政府也進(jìn)行了溝通，一起推動(dòng)問題解決。12月14日將賠償測(cè)算方案給到股東雙方，推動(dòng)雙方就員工補(bǔ)償方案進(jìn)行初步審核反饋。雙方稱極越是探索汽車智能化轉(zhuǎn)型的創(chuàng)新產(chǎn)物，由于行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)格局發(fā)生巨大變化，既定商業(yè)計(jì)劃無法執(zhí)行，經(jīng)營(yíng)遇到了挑戰(zhàn)”。
快科技12月6日消息，每天使用微信，置頂”功能你真的會(huì)用嗎？微信官方今天公布了三個(gè)非常實(shí)用的置頂”技巧，包括備忘錄置頂、群折疊置頂和朋友圈置頂。首先是備忘錄置頂，這個(gè)功能特別適合記錄那些突然想起但又容易忘記的事情，比如上班時(shí)記得帶衣服或下班后需要取快遞等。只需在微信中創(chuàng)建筆記并選擇在聊天中置頂”，每次打開APP時(shí)都能看到這些提醒，確保不會(huì)遺漏任何重要事項(xiàng)。其次是折疊置頂功能，當(dāng)你有超過八個(gè)工作相關(guān)的群聊需要置頂時(shí)，可以啟用這一功能。把工作群聊全部置頂，上班就是一展開，下班就是一折疊，上班煩關(guān)我下班什么
以人工智能為代表的新一代信息技術(shù)不斷突破，算力產(chǎn)業(yè)迎來黃金發(fā)展期。目前，智能算力正在成為我國(guó)算力競(jìng)爭(zhēng)的主賽道。根據(jù)《算力基礎(chǔ)設(shè)施高質(zhì)量發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃》， 2023 年我國(guó)算力總規(guī)模達(dá)到230EFLOPS，智能算力占比30%; 2025 年我國(guó)算力總規(guī)模將達(dá)到300EFLOPS，智能算力占比將達(dá)到35%。隨著大型語言模型在技術(shù)層面的不斷演進(jìn)與拓展，其對(duì)智能算力的要求也日益嚴(yán)苛，達(dá)到了?
