快科技1月12日消息，日前，攜程集團(tuán)25周年全球慶典在上海舉行，在典禮現(xiàn)場(chǎng)，攜程集團(tuán)CEO孫潔宣布了一項(xiàng)針對(duì)家庭友好”的新福利政策。
為了更好地支持員工平衡工作與生活，孫潔表示，從2025年4月起，將針對(duì)家有18周歲及以下子女的員工，特別增加3天帶薪陪伴日”，如果父母均為攜程職工，兩位都各享有這一政策。
據(jù)了解，這是繼2023年攜程推出總投入約10億元的程二代程長(zhǎng)禮金”后，再次面向全球員工的生育友好政策。
新福利旨在從育兒成本和時(shí)間兩方面幫助員工家庭切實(shí)減輕負(fù)擔(dān)，從而構(gòu)建良好的家庭友好氛圍，助力社會(huì)可持續(xù)發(fā)展。
攜程表示，此前已率先在國(guó)內(nèi)開(kāi)啟混合辦公政策，公司還拿出10個(gè)億投入生育補(bǔ)貼政策。
截至2024年底，符合領(lǐng)取生育補(bǔ)貼的攜程員工近千人，他們的寶寶可以領(lǐng)取5萬(wàn)元的程長(zhǎng)禮金”。
另外，2025年春節(jié)，客服團(tuán)隊(duì)還可以提前回鄉(xiāng)辦公、享受最長(zhǎng)達(dá)2個(gè)月的居家辦公福利政策。
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