績(jī)效考核系統(tǒng)大概多少費(fèi)用？i人事不僅僅是一套績(jī)效考核系統(tǒng)，更是一個(gè)全模塊的HR管理軟件，是一個(gè)企業(yè)數(shù)字化管理專家。企業(yè)花一套軟件的錢享多套軟件功能，用購(gòu)買一個(gè)模塊的價(jià)格購(gòu)買到一套系統(tǒng)，后期不會(huì)因?yàn)樾枨笞兓淤?gòu)其它模塊。1套i人事=至少6套HR管理軟件，包括“組織人事+考勤排班+薪資管理+移動(dòng)績(jī)效+智慧報(bào)表+審批OA”。i人事可360度覆蓋管理死角，100%發(fā)揮HR價(jià)值?？?jī)效考核系統(tǒng)大概多少費(fèi)用？復(fù)雜人事管理交給i人事，HR?...

特別聲明：本頁(yè)面標(biāo)簽名稱與頁(yè)面內(nèi)容，系網(wǎng)站系統(tǒng)為資訊內(nèi)容分類自動(dòng)生成，僅提供資訊內(nèi)容索引使用，旨在方便用戶索引相關(guān)資訊報(bào)道。如標(biāo)簽名稱涉及商標(biāo)信息，請(qǐng)?jiān)L問(wèn)商標(biāo)品牌官方了解詳情，請(qǐng)勿以本站標(biāo)簽頁(yè)面內(nèi)容為參考信息，本站與可能出現(xiàn)的商標(biāo)名稱信息不存在任何關(guān)聯(lián)關(guān)系，對(duì)本頁(yè)面內(nèi)容所引致的錯(cuò)誤、不確或遺漏，概不負(fù)任何法律責(zé)任。站長(zhǎng)之家將盡力確保所提供信息的準(zhǔn)確性及可靠性，但不保證有關(guān)資料的準(zhǔn)確性及可靠性，讀者在使用前請(qǐng)進(jìn)一步核實(shí)，并對(duì)任何自主決定的行為負(fù)責(zé)。任何單位或個(gè)人認(rèn)為本頁(yè)面內(nèi)容可能涉嫌侵犯其知識(shí)產(chǎn)權(quán)或存在不實(shí)內(nèi)容時(shí)，可及時(shí)向站長(zhǎng)之家提出書(shū)面權(quán)利通知或不實(shí)情況說(shuō)明，并提權(quán)屬證明及詳細(xì)侵權(quán)或不實(shí)情況證明（點(diǎn)擊查看反饋聯(lián)系地址）。本網(wǎng)站在收到上述反饋文件后，將會(huì)依法依規(guī)核實(shí)信息，第一時(shí)間溝通刪除相關(guān)內(nèi)容或斷開(kāi)相關(guān)鏈接。